Angestellter hatte endlich genug von seinem unausstehlichen Chef – also beschloss er, sich zu rächen

Er verließ sich immer auf zu viele Schlagworte aus dem Unternehmen. Alles war „innovativ“, „synergetisch“ oder „KI-gesteuert“, selbst wenn es nur um Kaffeebestellungen oder Druckereinstellungen ging. Einmal benutzte er „Metaverse-Integration“, um den neuen Slack-Kanal eines Kunden zu beschreiben. Ethan hörte auf, ihn zu korrigieren. Es hatte keinen Sinn, einem Nebelhorn Syntax beizubringen.

Der lustigste Teil war Brads Vertrauen. Er zweifelte nie an Ethans Arbeit, überprüfte nie eine Formel, stellte nie ein Diagramm in Frage. Er prahlte: „Ich glaube fest daran, mein Team zu unterstützen.“ Die Übersetzung war: „Ich habe keine Ahnung, was sie tun, aber wenn es funktioniert, gehört es mir.“ Ethan begann, die Ironie zu schätzen.